Yoyo就是这些儿童中的一位，她只有一岁半，正在为幼儿园的面试做准备。她参加一个特殊培训班，在那里，她要学会如何与面试官打招呼以及自我介绍。此外，她还进行各种任务技能训练，比如用乐高建楼，画画和识别水果等。

Yoyo的母亲Emma承认，“这些培训班以及面试对孩子们来说都绝非易事。但我希望她能有所准备，大多数家长都希望自己的孩子有一个好的基础。”Emma非常担心女儿的前途，因为她心仪的幼儿园只有9个名额。她的小儿子还只是一个婴儿，但Emma已经计划当他八个月大时就带他参加面试培训班！

HKYTA的老师TeresaFahy说：“面试的问题是越来越难了。他们可能会问孩子一些复杂的问题，如你的眼睛是用来做什么的？或这种形状的蛋是什么？他们还会在面试结束时提供甜食以测试小孩的举止。最佳的回应方式是拿一个并且说‘谢谢’。拿太多会被视为贪婪，拒绝则会被认为是不礼貌。”

为了让孩子们脱颖而出，一些家长可能会使用死记硬背的方式教孩子们颜色和物品的名称。但一些面试官说他们不推崇这种方式，而是倾向于观察孩子们如何玩玩具，因为这样这可以帮助他们判断孩子的动作技能和社交能力。此外，他们还会仔细检查孩子们是如何参加集体活动，如唱歌。最后，面试官会和孩子们进行交谈，这时表现力和眼神接触比较重要。一些还可能会让孩子们识别颜色、形状或解释一些场景。

事实上，一些面试官可以立即分辨出这个小孩有没有进行过训练。景盛幼稚园的校长LeungWai-fan说：“我们可以很快辨别出一孩子是否接受过培训。要教会一个孩子说什么很容易，但是他们却不明白其中的含义。一个孩子可能已经学会了背诵一些台词，但如果你问一些别的问题，他们马上就变得害羞起来。”

另外，校长还表示了对香港教育变得越来越市场化的担忧。去年，很多家长甚至为了获得入园申请表格而站在学校外等了2个晚上。“这不是孩子们该学的东西，我们一直试图告诉家长，教育应该是终身的，不应该太过于功利化，”她说。

香港教育学院幼儿教育的专家LamHoCheong博士对此也表示同意。“一方面，我们需要培养他们的能力，而另一方面，更希望他们可以有学习的兴趣，”他说，“如果我们在他们如此年幼时就逼太紧的话，他们可能会失去学习的兴趣。其实，香港儿童的阅读能力比其他许多地方的同龄人高，但真正有阅读兴趣的孩子却很少。”

大部分专家们认为，父母应该花更多地时间与孩子们一起学习和玩耍，不过这股培训热仍在增温，这意味着今年要参加入园面试的孩子们需要面对更激烈的竞争。我只能祝你们好运了，孩子们！